引言：

创建学习型组织、培育组织的学习力、提升竞争优势和创新能力，成为了许多一线公司持续健康发展、打造长青基业的战略选择。为此，清华高科在原有的行政组织、项目组织两大组织结构的基础上，创建第三组织结构——学研组织。

年关将至，我司各部门积极组织部门员工开展业务技能培训，为明年的工作开展筑牢基础。

上周五，我司软件运营中心“学研专题”主题分享活动第十三期，顺利开展，本次活动以“FDC系统部署”作为了主题分享内容。FDC即党政机关办公用房管理信息系统，是我司重要的软件项目，主题分享人通过讲述在FDC系统部署时需准备的材料、数据库软件的操作、程序部署的具体操作、系统注册等内容，分享了自己的工作方法与经验，通过此次活动的开展，进一步加深了部门员工对该软件部署方式的掌握。

从2022年10月以来，我司软件运营中心持续性开展了以“学习研究”为主题的专题活动（简称学研专题），本期活动是该专题2022年度的最后一期，通过这十三期活动的开展，对加强部门员工对公司业务的了解，锻炼部门员工面向客户的沟通能力，提升公司整体服务质量都有一定的推动作用。部门领导表示，此次“学研专题”的开展，是提升部门员工业务能力的创新之举，来年，将会围绕部门工作开展的实际情况，进一步加强部门员工学习创新的能力，持续提升员工业务水平及业务素养，为客户提供更优质的服务。